- Need Professional Bookkeeper?
- Professionele boekhouder nodig?
Salarisadministratie
- Home
- Salarisadministratie
De salarisadministratie is een cruciaal onderdeel van het financiële beheer van een bedrijf, en het kan worden uitgevoerd door Boekhouding Totaal. Hierbij zorgen we ervoor dat medewerkers op tijd en correct worden betaald en dat alle loonbelasting en sociale premies correct worden verwerkt.
Wat doen we dan zoal?
1. Loonberekeningen
- Brutoloon naar nettoloon berekenen: Boekhouding Totaal berekent het nettosalaris van de medewerkers op basis van hun brutoloon, rekening houdend met loonheffingen, premies en andere inhoudingen.
- Vakantiegeld en bonussen: Boekhouding Totaal zorgt voor de berekening en uitbetaling van vakantiegeld, bonussen en andere incidentele beloningen.
2. Aangifte loonbelasting
- Loonbelasting berekenen en afdragen: Boekhouding Totaal houdt loonbelasting in op de salarissen van de medewerkers en draagt deze af aan de Belastingdienst.
- Sociale premies berekenen: Het gaat hier om premies voor de werknemersverzekeringen (zoals WW, ZVW, WAO/WIA), die door de werkgever worden afgedragen.
3. Arbeidsovereenkomsten en salariswijzigingen
- Verwerken van arbeidsovereenkomsten: Nieuwe medewerkers worden ingevoerd in de salarisadministratie op basis van hun arbeidsovereenkomst, met informatie over het salaris, arbeidsduur, vakantiedagen, enz.
- Verwerken van salariswijzigingen: Als het salaris van een medewerker verandert (bijvoorbeeld door promotie of cao-wijzigingen), wordt dit verwerkt in de administratie.
4. Pensioenadministratie
- Pensioenpremies inhouden en afdragen: Boekhouding Totaal zorgt ervoor dat pensioenpremies worden ingehouden op het salaris en op tijd worden afgedragen aan het pensioenfonds.
- Communicatie met pensioenfonds: Indien nodig onderhouden wij contact met het pensioenfonds voor wijzigingen, vragen, of aanpassingen in de gegevens van werknemers.
5. Jaaropgaven en salarisstroken
- Maandelijkse salarisstroken opstellen: Boekhouding Totaal genereert maandelijks salarisstroken voor medewerkers, waarop alle details staan over hun bruto- en nettoloon, inhoudingen, en vergoedingen.
- Jaaropgaven verstrekken: Aan het einde van het jaar ontvangt elke medewerker een jaaropgave, waarop het totaal ontvangen loon en de ingehouden loonbelasting en premies staan. Deze opgave is nodig voor de aangifte inkomstenbelasting.
Neem contact met ons op!
Benieuwd naar wat we voor jouw bedrijf kunnen betekenen?
Neem contact met ons op en we plannen snel een kennismaking in!